さまざまな働き方がある中、派遣を選ぶ理由は人によってさまざま。そのため、30代から派遣社員として働く、という方も少なくありません。

これから派遣で働く際には、ちょっとしたポイントや派遣のメリットを知っておくとスムーズにお仕事を見つけられますよ。

今回は30代から派遣を始める際に知っておきたいポイントや、派遣ならではのメリットをご紹介します。

30代からの派遣！　始めるときのポイントは？

お仕事の形態には正社員をはじめ、アルバイトや派遣社員などさまざまな形があります。

そんな中で「30代で派遣として働くのって実際どうなの？」と気になる方も多いかもしれません。

実は厚生労働省の調査結果を見ると、派遣社員のうち3割以上が30代の方で占められています。
（https://www.mhlw.go.jp/toukei/itiran/roudou/koyou/haken/04/kekka7.html）

つまり、30代で派遣として働いているのは決して珍しいことではありません。

派遣を始める際に知っておきたいポイント

◎実務経験が生かせる仕事を探す

派遣では資格より「実務経験」を重視する求人も多いです。そのため、実務経験がある職種に絞って求人探しをすると、より採用確率がアップします。

面談では、これまで培ってきた経験があれば大いにアピールしましょう。

◎未経験でも求人に該当する資格があればチャレンジしてみよう

派遣では実務経験を重視する企業も多いですが、資格が無駄ということではありません。未経験の職種であっても、該当資格を持っていればトライできる場合があるからです。

資格はあるけれど未経験なお仕事に挑戦したい！という場合は、「資格保持者・未経験可」などの求人を探してみましょう。

◎パソコンスキルをアピールしよう

職種にもよりますが、デスクワークや研究などの分野では必ずと言っていいほどパソコンスキルが求められます。ExcelやWordなどの基本的なツールのほか、ブラインドタッチができると事務系の仕事では有利になるでしょう。

パソコンに関するスキルがある方は、積極的にアピールしましょう。

30代から派遣で働くメリットは？

30代は仕事だけでなくプライベートや家庭を充実させたい！という方も多い年代。そのため、派遣を選ぶことでさまざまなメリットが得られます。

◎自分の都合に合う働き方ができる

派遣の魅力は、プライベートの予定や家庭の都合、体調などに合わせて仕事を選べることです。

「退勤後に資格学校に通いたいから夕方までの仕事がしたい」「子どものお迎えまでの時間を活用したい」など、自分の理想とするライフワークバランスに合わせて働くことができます。

◎いろいろな仕事を経験できる

派遣のお仕事の多くは、数ヶ月ごとに更新となります。その性質を活かし、さまざまな職場で多種多様なお仕事を経験することも可能です。特定の職場で働くのに比べて、幅広いスキルが身につきます。

◎アルバイト・パートに比べ時給が高い

派遣のお仕事はアルバイトやパートに比べて高時給です。そのため、同じ時間働いた場合の給与が大きく変わります。たくさん収入を得たい方や、目的があって貯金をしている方にとってはうれしいメリットだといえるでしょう。

30代からの派遣は、自分に合う派遣会社を選ぼう！

30代から派遣のお仕事を始める場合は、「自分が何をしたいのか、どんな働き方を望むのか」をはっきりと持つことが大切です。

また、研究職などの専門職で派遣のお仕事を探す場合は、専門職に特化した派遣会社を選びましょう。

特化型の派遣会社では、一般的な派遣会社では見つけにくいような求人にも出会える可能性が高くなります。

希望条件をもとに担当コーディネーターへ相談しながら、自分にピッタリのお仕事を見つけましょう！

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