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派遣社員でも労災は下りるの? 労災申請の手順は?
勤務中や通勤・退勤中にケガや病気になった場合の治療費などを補償してくれる「労災」。もし派遣社員が派遣先での勤務中や通勤中にケガをした場合、労災給付は下りるのでしょうか?ここでは派遣社員の労災について、労災の認定条件や申請の手順などをご紹介します。派遣社員でも労災は下りる?労働者災害補償保険法では、労...
勤務中や通勤・退勤中にケガや病気になった場合の治療費などを補償してくれる「労災」。もし派遣社員が派遣先での勤務中や通勤中にケガをした場合、労災給付は下りるのでしょうか?ここでは派遣社員の労災について、労災の認定条件や申請の手順などをご紹介します。派遣社員でも労災は下りる?労働者災害補償保険法では、労...
わたしたちが就職や転職に利用することが多い「派遣会社」や「ハローワーク」には、どのような違いがあるのでしょうか?ここではそれぞれの特徴や、選び方のポイントなどをご紹介します。違いを理解しておいて就職・転職に役立ててみましょう。派遣会社とはどのようなもの?派遣会社は民間企業による「職業紹介事業」で、派...
仕事を辞めてから転職活動をする場合、転職先を早く決めるために転職活動一本に専念するという選択肢もありますが、履歴書を送ってから面接を経て、内定を得るまでには意外と時間がかかります。収入がないと生活が厳しくなるときや、空いた時間がもったいないと感じるとき、アルバイトをしたいと考える方も多いことでしょう...
派遣社員として研究開発職の仕事を探すとき、資格があるかないかが採用の可否に大きく影響します。派遣社員の採用には持っている経験やスキルが重視されるためです。例え実務経験があまりなくても、資格を持っていれば客観的にスキルレベルを示すことができますし、自分の向上心ややる気も評価されやすくなります。研究開発...
転職や派遣登録の際に作成する職務経歴書。「正社員としての職務経験を書く書類でしょ?」と考えている方も多いかもしれませんが、決してそうではありません。職務経歴書は、あくまで「これまでのすべての職歴、またその中で得た経験やスキル」を記載する書類です。「すべての職歴」には派遣として働いたものも含み、企業や...
転職をしたいと決意したものの、初めての転職では何から始めれば良いのか分からないこと場合もあるのではないでしょうか。転職活動には、大きく分けて3つのステップがありそれぞれですべきことが異なります。そのため、実際に転職活動を始める前に大まかな流れを押さえることが大切です。今回は、スムーズに転職をするため...
「専門的な仕事をしたい」「収入をアップさせたい」といった理由で資格の取得を目指す方は多いものです。資格を取るための学習は困難なことも多いものですが、晴れて資格を取得すれば将来の仕事の幅が大きく広がりますね。しかし、具体的にどのような資格を取得しておけば派遣で働く上で有利になるのでしょうか?今回は、派...
多くの人が持っている運転免許証ですが、履歴書の資格欄へどのように記載すればよいのか分からないという方も少なくありません。業務で車を使う場合、大きなアピールポイントとなるため、きちんと記載したいですよね。そこで、今回は履歴書に書く運転免許の記載の仕方についてご紹介していきます。記載する際の注意点なども...
結婚しており配偶者に収入がある場合に「扶養枠の範囲内で働く」という選択をする方は少なくありません。扶養枠内で働くにあたっては「103万円の壁」「130万円の壁」を意識しておく必要があります。配偶者控除を受けるためには、一定の収入を超えないほうがお得とされているのです。ここでは、扶養内で働くときに知っ...
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